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神木三中2014—2015學年度第一學期工會工作計劃
時間:2014-10-11 點擊:2333 次 文字大小:
一、指導思想:
   在學校黨支部和上級工會的領導下,緊緊圍繞學校教育教學的中心,牢固樹立服務教育、服務教職工的思想,進一步發揮工會的參與和維護職能,充分調動會員的積極性,以銳意進取、奮發有為的精神狀態,滿腔熱情地做好各項工作。
 二、具體工作:
  (一)發揮工會橋梁紐帶作用構建和諧校園
  深入學習、提高認識,緊密結合學校的中心工作,切實為提高教學質量獻計獻策,真正把黨所想的、職工所盼的、工會能干的事情,作為工作重點,落到實處,做出成效。更好地承擔起工會聯系職工群眾的橋梁紐帶作用。
  (二)推進教代會工作
 
   1.提高教代會的質量,在落實職權,發揮作用上下功夫,努力實現職工代表大會制度化、規范化、程序化。克服形式主義、簡單化和隨意性。
  2.加強對提案工作的指導,充分發揮教代會代表的主人翁作用,為高效課堂獻計獻策,開展相應的提案征集活動。
3.加強教代會職能作用,提高代表參與民主管理、民主監督的能力。不斷完善干部考核評價體系.  除了在教代會上讓代表們充分發表意見,積極提出建議外,要求教代會代表平時應深入群眾,及時反映廣大會員的心聲。
  (三)加強教職工隊伍的職業道德建設
  繼續加強教師職業道德建設,廣泛宣傳各類先進人物的典型事跡,建立愛校愛生的職業情感.因地制宜,搞好以“為人、為師、為學”為主題的師德教育活動。突出“為人師表的高崇品德、教書育人的杰出楷模、勤勉踏實的治學精神”的主題。
  (四)切實維護好教職工的合法權益
  圍繞教職工最現實、最關心、最直接的利益,真情實意關心職工,扎扎實實為他們做好事、辦實事,為他們排憂解難,讓他們真切地感受到家的氛圍、家的溫馨,讓他們在和諧的環境中得得到充實、得到發展。繼續做好教師生日送蛋糕、送祝福活動,做好“夏送清涼、冬送溫暖”工作。及時看望患病的在職職工和退休職工,送去集體的溫暖和大家的關愛。建立困難職工檔案,堅持日常幫扶與集中慰問相結合,幫助他們渡過難關。
  (五)進一步豐富教職工的文化娛樂生活。
  想方設法組織一些豐富多彩、健康向上、小型多樣的文體娛樂活動,在保證教學秩序的前提下,最大程度地滿足教職員工休閑娛樂的需求,釋放工作壓力,豐富業余生活,以更飽滿的精神投身教育工作。
  1.做好“健康快樂每一天、幸福生活一輩子”系列活動。
  2.組織開展職工卡拉OK演唱系列活動。 使職工之家(音樂活動室(2)健身活動室)真正辦成廣大教職員工“交流談心、放松休憩”的場所,成為“調節身心、構建和諧”的家園。.
附:主要工作安排
九月份:
    1、制定工作計劃
2、慶祝教師節
3、組織教職工參加趣味體育活動
4、發放健康體檢報告
十月份:
1、組織慶國慶活動;
2、召開工會委員會。
十一月份:
1、中華美文讀書活動;
2、民主生活會,征詢教職工意見.
十二月份:
1、召開民主生活會
2、迎新年聯歡活動
一月份
1、慰問困難教職工
2、工作總結
 
神木三中 工會
                                      2014年9月
 
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